上班不能带宠物狗怎么办？
现在有些上班族喜欢在公司附近或者办公室内饲养宠物，其中饲养最多的就是小狗了。很多时候公司一旦发现狗狗，立即要求员工赶走，这样就会引发很多矛盾。究竟公司可否饲养狗狗呢？请看下面的解析。
1、公司可以饲养宠物吗？
一般来讲，在用人单位从事普通的日常饲养活动，如养鱼、兔、猫、鸟等，对用人单位的生产经营和管理基本不会造成影响，当然法律也没有禁止，所以一般而言是允许的。但作为用人单位对拟饲养的动物，应进行严格的筛选，特别是对适合饲养的动物品种。因狗极易吠叫，声音极大，对人们的工作和生活造成很多不方便，即使是很温顺的家喂犬，也是如此。
但是，如果犬只因饲养管理不到位而致生病，如狂犬病等就会影响他人的健康，如果因犬只为原因造成他人受伤，甚至死亡，还会给单位造成不良的影响，在这种情况下，单位除了负责赔偿外，还会被有关部门责令规范饲养。
2、如果公司不允许怎么办？
公司禁止饲养宠物，那么员工就不能在公司饲养宠物吗？当然不，其实有一些方法是可以帮员工解决这一难题的。
1)、若公司并未明文禁止养宠物，则可请同事饮个下午茶或一起聊聊天，增进感情，将纠纷化于无形。
2)、如果上司是因为担心掉毛问题，才禁止大家饲养宠物，那么只需承诺上司，一定会时常清理，不让办公室内的环境存在过多狗毛即可。
3、有什么方法可以解决？
1)、想一些公司并没有明文规定：禁止饲养宠物。若公司并无禁止饲养之规章，而与其他同事之关系亦算融洽，则饲养宠物之事，不妨请同事喝酒吃饭，花少许钱，买来同事间的和谐，如此，上司想赶你走，也难矣！
2)、若公司有禁止饲养宠物之规章，而你又刚搬至新办公家不久，无法将宠物带回旧住所，则赶快再找一间设有饲养宠物资格之住宅，如此，上司亦不能将你怎样。
3)、当然，你也可以装作没有看见公司规范，养你的宠物，但是一定要做好清理工作，不要让宠物造成了办公室里面的环境很差，这样就会惹很多烦恼了。